Классный час «Дороги, которые мы выбираем».
10/16/2014
Цель: систематизировать представление детей о различных профессиях, познакомить детей с новыми востребованными профессиями.Задачи:1.Формировать позитивное отношение к труду, к профессиональному росту.2. Побуждать детей к поиску информации о профессиях, к осознанному профессиональному выбору.3. Воспитывать в детях ответственное отношение к своему будущему.
Форма проведения: час общения
Введение в тему. Послушайте такую историю. В нашем городе шло строительство церкви. Трёх молодых рабочих, спросили, чем они занимаются. Первый ответил: "Кладу эти проклятые тяжелые кирпичи, вон какие мозоли на руках набил!" Второй ответил: "Я кладу кирпичи, чтобы заработать деньги и прокормить свою семью». А третий сказал с улыбкой: "Я строю прекрасный собор". Занимаясь одной работой, все трое дали разные ответы на заданный вопрос. Чем отличались ответы? Какое отношение у строителей было в работе? О какой профессии идёт речь в этой профессии?Вывод. Каждый выразил своё отношение к работе. Только один рабочий получает от труда удовлетворение и радость, испытывает любовь к своей профессии.
Вопрос: как вы думаете, в чём причина разных ответов? ( Ответы детей). Вывод: неправильный выбор профессии, занимается не любимым делом.
Разговаривая с нашими выпускниками, задаём им вопрос: «Доволен ли ты своей профессией?» и слышим ответ: примерно каждый 3-ий (!) ошибся в своём выборе профессии, а каждый второй признавался в том, что не совсем доволен, и если бы начинал всё сначала, то всё сделал бы по - другому.
Мы на занятиях рассматривали много профессий, побывали на экскурсиях и лично познакомились с представителями профессий. Слайды.
Есть из чего выбирать. Но как не повторить ошибки других? Надо уметь ориентироваться в мире профессий.
Я предлагаю вам составить списки « Самых, самых…» профессий, для этого разделимся на группы. Подойдите к столу , где цвет бумаги соответствует цвету вашей палочки.1 группа составит список «Самые модные профессии»(юрист, менеджер, телеведущий, журналист, визажист, президент, программист… )2 группа – «Самые забытые профессии»(конюх ,зоотехник, трубочист, агроном, ключник…)3 группа - « Профессии, которые всегда нужны»(врач, учитель, строитель, шофёр, повар…)4 группа – « Самые отважные профессии»(пожарный, каскадёр, космонавт, спасатель, военный, шахтёр…) (музыка, дети обсуждают, составляют списки)Вывод: конечно, мы перечислили с вами не все профессии. Их в мире около 50 тысяч вместе со специальностями. Но выбирая себе профессию, мы ориентируемся не на весь мир, а на общество, которое нас окружает, на личные интересы, на свои возможности.
Игра «Займи позицию». Сейчас мы ещё раз вспомнили множество разных профессий. Вам предстоит выбрать самую любимою, которую вы хотите и можете работать Ребята, а теперь подойдите к тому столу, где обозначена профессия, которую вы выберете? Почему ты выбираешь эту профессию?Предъявление нового материалаСтатистика центра занятости.В последнее время на российском рынке труда складывается парадоксальная ситуация: с одной стороны, в промышленности остро не хватает рабочих кадров, и в то же время, 16 % молодых специалистов с высшим образованием являются безработными. Специалисты утверждают, что это от неправильного профессионального выбора молодых людей. Пройдёт совсем немного времени, и вам придётся выбирать свой путь в жизни. И этот путь начнётся с перекрёстка, от которого расходятся не 3, как в сказке, а 40 тысяч дорог - именно столько сегодня существует профессий. И очень важно не ошибиться в выборе пути. Ведь от этого выбора зависит очень многое: и материальный достаток, и круг вашего общения, и интересы, и счастье в жизни. Мы сейчас с вами попробуем пройти по пути выбора профессии. Вернемся к началу занятия, к притче. Кто из трёх молодых рабочих подошел ответственно к выбору профессии? Как вы думаете, чем он руководствовался? Предположите. Как же правильно выбрать профессию? В каждой науке есть своя формула, можно вывести и формулу выбора профессии. Сейчас мы это и сделаем.
Пути выбора профессииПравильный НеправильныйЖелание Выбор престижной работыИнтерес Давление взрослыхСпособности Плохая учебаВозможности здоровья Ничего не знает о профессииСпрос на рынке Выбирает за компаниюПопробовать себя на практике Идут за модой. Недооценка или незнание своих физ. особенностей ( ухудшить здоровье)
Формула выбора профессии Хочу могу
Интересна и привлекательна доступна и посильна надо имеет спрос на рынке трудаВывод: мы составили формулу, указали типичные ошибки. Теперь у вас есть возможность еще раз оценить свой выбор, возможно, его пересмотреть.Ребята, может быть, немного разобраться вам в себе самом поможет тест с геометрическими фигурами. Используя три геометрические фигуры - треугольник, круг и квадрат, нарисуйте человечка, состоящего из 10 элементов. Должны быть использованы все три вида фигур. Качество рисунка не имеет значения. Время выполнения – 1 минута. (музыка) (дети выполняют задание)
- Теперь подсчитаем количество треугольников. Слушайте ключ к тесту.У кого 6-8 треугольников, - это хорошие руководители, хорошие преподаватели. Ярко выражено стремление к лидерству, хорошо разбираются в людях.У кого 5 треугольников. Очень ответственные люди, хорошие организаторские способности. До мелочей продумывает свою деятельность.У кого 4 треугольника, Разнообразие интересов и талантов. Склонность к индивидуальной работе. 3 треугольника- это тип учёного. Рационален, объективен, легко переключается с одного вида деятельности на другой.У кого 2 треугольника, те проявляют интерес к искусству и человеку. Тонко чувствуют всё новое и необычное. 1 треугольник. Изобретатель, конструктор, художник. Обладает богатым воображением.
- Конечно, этот тест не отражает всё многообразие ваших талантов. Но, может быть, он поможет вам задуматься о себе, о своих возможностях и начать развивать эти способности. В конечном итоге это поможет вам в выборе жизненного пути.
Подведение итогов.- Что интересного вы сегодня узнали? Что останется в памяти? О чём можно задуматься?
(0) Комментарии Добавить комментарий
Внимание! Все комментарии сначала проходят проверку администратором.